企业文化 　　

　　在不少公司，文化也许仅仅是挂在墙上的响亮口号； 在江南，文化却早已是企业肌体的每一寸血管中流淌着的一种精神、每一名员工发自内心的一份信仰。 生生不息的文化，正在成为江南团队执行力的重要保障和公司持续成长的不竭动力。

 核心文化

☉江南使命：建筑人居梦想

☉江南愿景：百年地产，中国榜样

☉江南精神：求实、创新，每天进一步

☉江南作风：做好每个细节

☉江南价值观：实现“三个满意”，奉行“三个大于” 三个满意为“员工满意、客户满意、社会满意” 三个大于为“人的价值大于物的价值；团队价值大于个人价值；社会价值大于企业价值”

经营文化

☉经营理念：经营企业就是经营客户

☉利润观：追求持续稳健的赢利能力

☉品牌理念：意识决定品质，品质铸造品牌

☉产品理念：人无我有、人有我新、人新我快

☉营销理念：最好的营销源于对客户的深刻理解

☉质量理念：高标准、零缺陷； 砸质量就是砸饭碗

☉市场理念：把握市场，引领需求； 没有疲软的市场，只有疲软的行动

☉服务理念：服务是我们的天职；迅速反应，创造感动

☉创新观：创新无处不在； 创新的主体是每一位员工； 创新的目标就是创造效益； 创新的途径是率先性模仿并超越

管理文化

☉管理目标：人人事事有责任，时时处处讲效率

☉管理理念：制度化、规范化，重执行、重监督； 管理的难点就是创新的课题

☉团队理念：创造1+1>2的团队价值； 创建互补型、学习型、创新型团队

☉营销理念：最好的营销源于对客户的深刻理解

☉工作观：把工作当成事业，生活将无限美好

☉“三大问题”警示：终端的问题是领导的问题； 看不出的问题是最大的问题； 重复出现的问题是最可怕的问题

 员工行为准则

☉1．爱祖国，爱企业，守法纪，讲正气

☉2．诚信为人，用心做事

☉3．尊重每一个人，团结每一个人

☉4．强烈的事业心，高度的责任感

☉5．勤俭节约，奋发图强

☉6．敬业负责，高效求精

☉7．遇事不推诿，做事不敷衍

☉8．虚心而不自卑，自信而不自大

☉9．把知识变能力，把能力变效益

☉10．在学习中成长，在创新中发展

领导行为准则

☉1．是遵守员工行为准则的典范

☉2．以德服人，言传身教

☉3．公正无私，坚持原则

☉4．廉洁自律，以身作则

☉5．善于授权，勇于负责

☉6．知人善任，举贤荐能

☉7．作风正派，洁身自好

☉8.果断不武断，宽容不纵容

☉员工禁忌：官僚主义，歪风邪气； 拉帮结派，传话挑拨； 华而不实，阳奉阴违； 自满自大，独断专行； 奢侈浪费，中饱私囊； 因循守旧，求稳怕变